（1）企業(yè)文化，只有創(chuàng)業(yè)，沒有守業(yè)
（2）企業(yè)理念：質量第一，誠信為本，挑戰(zhàn)無限，成就未來。
（3）經營理念：質量，立業(yè)之本。管理，強業(yè)之路。效益，興業(yè)之源。
（4）管理理念：品質是生產出來的，不是靠檢驗出來的。
（5）企業(yè)精神：求真，求細，求實。
（6）企業(yè)使命：環(huán)境決定命運，使命決定戰(zhàn)略，戰(zhàn)略決定命運。
（7）企業(yè)價值觀：刨新，完美，誠信，責任。
（8）企業(yè)愿景：這顧客創(chuàng)造真實持久的價值，為員工創(chuàng)造發(fā)展的機會。我們的的投資者創(chuàng)造長期的價值，成為全國最具影響力，最受尊敬的環(huán)保實木制造公司。
（9）團隊精神，信譽是本，服務是根，扶掖人才，敬業(yè)榮群。
（10）員工信條，做自我超赿的人，做有使命感的人，做品德高尚的人，做爭創(chuàng)一流的人，做有團隊精神的人，做學習創(chuàng)新的人。
持續(xù)創(chuàng)新：創(chuàng)新是企業(yè)的緣起要素，是企事業(yè)持續(xù)發(fā)展的永恒主題。登峰木業(yè)以博大的胸懷接受一切先進的知識和經驗。點滴積累，持續(xù)創(chuàng)新，引頷行業(yè)潮流，努力營造有利于創(chuàng)新的組織氛圍與機制。
追求完美：追求完美意味著從高起點，以高標準，向更高的目標無限接近。完美意味著要有更大的責任與誠信，以孜孜以求，盡善盡美之心把能力發(fā)揮到極致，不斷追求人才，技術和組織等資源配置的最佳組合。
誠樸取信：以信用做事，以真誠合作，公司崇尚言而敏于行，言必行，行必果的誠信準則，也是登峰木業(yè)公司員工的行為和道德準則。
勇擔責任：勤智可托，勇擔責任。公司各級組織和全體員工要持續(xù)學習，依靠自身的勤勞和智慧，不斷提高勇擔社會責任，企業(yè)責任，個人責任所需的能力。